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传统企业涉足网络推广的那些困惑

随着互联网的快速发展,网络推广已成为企业经营的核心,然而很多传统企业对网络推广工作不熟悉,所以他们招人的时候,也很茫然,没有目的进行招聘。结果不但没给企业带来成正比的收益,反而带来负面影响。今天就为你解析一下,传统企业涉足网络推广的那些困惑。

一、组建自己专业的网络运营团队
对于组建自己专业的网络运营团队这种方式来说,现在很多企业面临着人才难求的现状,这些企业经常遇到的是想来的人觉得不合适,合适的人不想来。因为一般有能力的人,大都有一份不错的工作,或者在一个不错的公司就职,所以你邀请他加盟的时候,对方不一定愿意,至少在同等条件下,对方肯定是不愿意的。因为你没有给出有诱惑力的条件。然而对于传统公司,对于这样高薪的要求,也不怎么容易接受。很简单的道理,传统企业一般的市场销售人员,工资拿得也并不高,而且这样的效果也很直接。所以很多传统企业怎么也不愿意花5K请一个熟悉网络推广的人来做这个事情。

  


进行网络推广前应注意的问题

不管做什么事,我们都要先认真的思考,再去做。网络推广也一样,准备工作很重要,不要拿到一个项目,盲目的去推广而造成不必要的损失。今天小编就为大家浅谈一下:进行网络推广前应注意的问题。

1.了解你所认领的企业
这点很重要,不能说你连人家的业务状况都不知道,就盲目的说你要营销、你要优化,如果这样就真的很可笑了,所以在进行推广前了解你所认领的企业是必要的。

2.认准目标群
每个企业人力都是有限的,不可能做到漫天撒网,众所周知,因此要认准客户群,确定是进一些B2B网站(如阿里巴巴、马可波罗、聪慧等)搜索供应商,还是从搜索引擎入手?

 


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